Consultant en gestion des ressources humaines et santé au travail (référencé IPRP dans le domaine des risques psychosociaux), depuis plus de 10 ans, j’accompagne les dirigeants et les CSE sur les questions organisationnelles et de préventions des risques psychosociaux .

Les prestations proposées sont :

• Expertise prévention RPS domaien organisationnel (enquête, diagnostic, évaluation, rapport et plan d’action)
• Enquête harcèlement moral et sexuel
• Régulation et médiation de conflit
• Accompagnement et conduite du changement d’organisation et des conditions de travail
• Accompagnement au dialogue social

Les approches juridiques et scientifiques ainsi que les méthodologies appliquées sont issues de l’INRS (Institut national de recherche et de sécurité), du réseau souffrance et travail et de l’ANACT (Agence nationale d’amélioration des conditions de travail).